留学入学面试，那些你不知道的事！

递交完申请就可以松一口气了？别急，还有面试呢！那么面试有什么目的？又要做什么呢？下面跟着点点一起来看看吧。

与考试不同，面试更像一场对话。对招生考官来说，这是一个多角度全方位不以数据或事实深入了解申请者的机会。而对于考生来说，面试是一个全面展示自己、证明自己和补充加分的好机会，同时也能使申请者了解学校，找到自己心仪学校的平台。

1.根据功能来分：偏信息传递面试（Informational Interview）、偏评价型面试（Evaluative Interview）前者主要是学校向学生介绍学校的各个方面，包括课程、住宿、教授、等等。申请者可以提出自己的疑问，获得第一手资料，以此来比对自己与学校是否相匹配。后者的侧重点则刚好相反。

2.根据面试对象来划分：招生官面试、校友面试、授权第三方面试等。招生官通常是在职人员，有时也会由在校学生招生办进行实习的大四学生进行严格培训后上岗面试：校友面试指的是该学校的毕业生所提供的面试：随着申请者的迅猛增长，有的学校没有足够的人力去做每一个申请者的面试，于是第三方面试机构应运而生。学生在此机构注册面试，在结束后根据学生要求将面试视频发到申请学校，以便招生参考。

3.此外因为每个学校的招生策略不同，各个招生办公室对申请者采取的面试方式也各不相同，有的采取上面的一种，有的则采纳上面的多种形式。比如康奈尔大学接受第三方面试提供的材料，同时也由校友面试。宾夕法尼亚大学则承诺为每一位申请者提供校友面试。不管什么形式的面试，只要有以不变应万变的心理就都会过的！

首先，思考Why?在面试前不断给自己提一系列问题，然后自己思考和回答。“我是谁？”“我为什么会选择这所学校？”“我的特点和优势是什么？”只回答这些说是不够的，而应该对这些问题回答后进行反思-为什么？比如谈到最引以为傲的活动，还要进一步问自己为什么要做？为什么要继续？等等。

其次，要了解申请学校。通常面试中都会有让申请者提问的环节。如果在申请者连申请学校都不了解又或者问题能在招生宣讲上轻松找的，这难免会让面试考官怀疑学生的诚意，甚至感觉到不被尊重。

最后，如果时间充足，可以进行几次模拟面试，毕竟提前模拟能及时发现自己在面试中的问题，针对问题进行完善，会让申请者更踏实一点。

·坦率真诚表现自我

面试回答没有对错，真诚地面对问题，坦率地表白是对自己和学校最负责的表现。

·态度积极与主动

向来积极主动是成功的一条“捷径”。面试也是如此。申请者积极外向，主动亲和会给招生考官极佳的面试体验。

·举止大方有礼貌

按时到达也是礼貌的一种。

最后，第一印象很重要，关键在服装。服装的原则就是得体、干净、整洁。切勿穿着标新立异，整洁得体最重要。